Osobe s invaliditetom u Bosni i Hercegovini kroz rad udruženja građana sve aktivnije učestvuju u unapređenju vlastitog položaja i zagovaranju jednakih prava. Organizovana na principima dobrovoljnog članstva i zakonitog djelovanja, ova udruženja predstavljaju važan most između potreba svojih članova i institucija sistema.
Značaj njihovog rada prepoznao je i Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom Federacije BiH, koji kroz programe podrške i javne pozive osigurava finansijska sredstva za realizaciju projekata i održivost zaposlenosti.
Zenica: Kontinuitet koji donosi rezultate
Udruženje paraplegičara i oboljelih od dječije paralize Zenica, osnovano 1980. godine, danas okuplja više od 125 članova iz Zenice, Žepča, Visokog i Kaknja. Od 2015. godine realizovali su niz projekata usmjerenih na poboljšanje statusa osoba s invaliditetom i njihovu veću uključenost u društvo.
Predsjednik Upravnog odbora Udruženja Harun Aliefendić ističe važnost institucionalne podrške:
„Mi kroz projekte Fonda realizujemo budućnost i nastavak rada. Da nema tih sredstava, vrlo vjerovatno bismo tavorili negdje na sredini ili ispod sredine, ali kontinuitet rada je ključan za dobrobit osoba s invaliditetom.“
Posebno se ističu aktivnosti na uklanjanju arhitektonskih barijera, zbog čega Zenica, kako navode iz Udruženja, važi za jedan od pristupačnijih gradova u BiH.
Iskustvo lične koristi od programa Fonda dijeli i predsjednica Udruženja Samir Džidić: „Koristila sam poticaje Fonda za zapošljavanje, ali i za profesionalnu rehabilitaciju, odnosno troškove fakulteta. Kroz Fond danas imamo mogućnost dodatnih obuka, školovanja i osposobljavanja, što nam omogućava da budemo konkurentni na tržištu rada.“
Sarajevo: Fokus na održivost i opremu
Udruženje slijepih Kantona Sarajevo, osnovano 1948. godine, dugogodišnjim radom doprinosi zaštiti prava slijepih osoba. Direktor Udruženja Fikret Zuko naglašava da je podrška Fonda bila ključna za stabilno funkcionisanje organizacije.
„Lot 5 je obezbijedio održivost zaposlenih osoba s invaliditetom koje rade u udruženju. Fond nam finansira režijske troškove, ali i nabavku savremenih pomagala, što slijepim osobama omogućava samostalan i efikasan rad,“ kaže Zuko.
Dodaje da bi bez ove podrške nivo aktivnosti i opremljenosti bio znatno niži: „Fond je imao značajnu ulogu i uvjeren sam da će je imati i ubuduće.“
ProREHA i Greens: Praksa socijalnog poduzetništva
Primjer povezivanja profesionalne rehabilitacije i tržišta rada dolazi iz ProREHA centra i socijalnog preduzeća „Greens“ d.o.o. Direktor i osnivač Vedad Vajzović ističe da je kompanija osnovana 2018. godine s ciljem zapošljavanja osoba s intelektualnim teškoćama na otvorenom tržištu rada.
„Firma je prilagodila radna mjesta i posluje po principima socijalnog poduzetništva. Bavimo se urbanom i organskom proizvodnjom hrane, što se pokazalo kao prirodno i podsticajno radno okruženje,“ navodi Vajzović, uz napomenu da ProREHA i Greens godinama sarađuju s Fondom na unapređenju procesa zapošljavanja.
Zaposlenica „Greens“-a Amila Redžić ističe važnost radne atmosfere: „Ovdje se ne osjećam kao osoba s invaliditetom, već kao dio tima koji doprinosi razvoju preduzeća. Prvi negativan odgovor nije znak da treba odustati.“
Sistem podrške
Udruženja osoba s invaliditetom u Federaciji BiH, uz podršku Fonda, aktivno doprinose izgradnji inkluzivnog društva kroz projekte, zapošljavanje i edukaciju. Kroz programe poput LOT-a 5 i novčanih stimulansa za zapošljavanje, Fond sistemski radi na jačanju profesionalne rehabilitacije i razvoju inkluzivnog tržišta rada, s ciljem osiguranja ravnopravnih prilika i veće samostalnosti osoba s invaliditetom.
