Sanela Karić, izvršna direktorica korporativnih poslova Adriatic Metals
Dok mnogi rudarski projekti izazivaju zabrinutost javnosti, priča iz Vareša pokazuje da se stvari mogu raditi drugačije. Na ESG Adria samitu u Crnoj Gori, izvršna direktorica korporativnih poslova kompanije Adriatic Metals Sanela Karić osvrnula se na rudarenje koje poštuje najviše ekološke i društvene standarde i aktivno mijenja živote ljudi na bolje.
Odgovorno rudarenje, gdje se lokalna zajednica vidi kao partner dugoročno i kontinurano – to je vizija koju Adriatic Metals svakodnevno provodi u praksi. Na samitu koji okuplja vodeće glasove iz oblasti održivog razvoja, Karić je predstavila pristup Adriatic Metalsa kao primjer kako industrija može biti alat za pozitivnu transformaciju.
„Naša strategija se temelji na razumijevanju konteksta – kulture, istorije i potreba ljudi koji ovdje žive. Od početka smo znali da je to ne samo dobar poslovni potez, već i naša moralna obaveza“, poručila je Karić, naglašavajući da se održivo poslovanje ne može graditi bez povjerenja i stalnog dijaloga s lokalnim stanovništvom.
Kroz konkretne projekte, Adriatic Metals pokazuje da riječi nisu prazna obećanja. Više od 42% zaposlenih dolazi upravo iz Vareša, što direktno smanjuje nezaposlenost i podstiče širi razvoj kroz lanac dobavljača i uslužni sektor. U godinama istraživanja i gradnje, kao i početkom operacije, kompanija je investirala finansijska sredstva u oblasti obrazovanja, zdravstva i infrastrukture.
Posebno važnu ulogu igra Adriatic Foundation, koja finansira projekte koje predlažu sami građani – od edukacija do uređenja zajedničkih prostora – čime se dodatno jača lokalna participacija i osjećaj zajedništva.
Briga o okolišu nije ostala po strani, a jedan od primjera je više od 22.800 kvadratnih metara zemljišta u okolini rudnika Rupice koje je ozelenjeno, i to autohtonim biljkama koje obnavljaju i čuvaju lokalnu bioraznolikost.
Kroz Informativni centar u Varešu, društvene mreže i redovne javne sastanke sa predstavnicima lokalne zajednice, građani imaju direktan uvid u sve projekte i planove kompanije. Osim toga, mladima koji pohađaju rudarske smjerove u srednjoj školi dodijeljene su stipendije – kao ulaganje u buduće stručnjake regije.
„Transparentnost je stub našeg poslovanja“, poručila je Karić. „Iako je sigurnost naših uposlenika apsolutni prioritet, ne zaboravljamo širu sliku. Regulatorni izazovi ili kašnjenja su realnost, ali ih nastojimo rješavati kroz planiranje, otvorenost i dijalog.“
Zaključujući svoje obraćanje, Karić je istakla da je rudarenje, kada se vodi s poštovanjem prema ljudima, prirodi i zakonima, itekako sposobno biti pokretač razvoja i snaga pozitivne promjene, a rudarenje kritičnih minerala je osnova naše budućnosti.
