Načelnik Općine Novi Grad Semir Efendić danas je potpisao ugovor o poslovnoj saradnji sa izvršnim direktorom Sparkasse Bank Nedimom Alihodžićem, kojim će i ove godine privrednicima koji posluju na području Novog Grada biti omogućena povoljna finansijska sredstva kao jedna od mjera podsticaja privredi i zapošljavanju.
Načelnik Efendić je podsjetio da je ovo već peta godina otkada Općina Novi Grad provodi mjeru subvencioniranja finansijskih sredstava za firme s područja Novog Grada.
– To se pokazala kao jedna od najboljih mjera podrške koje smo kreirali u Općini Novi Grad, a koju je preuzelo dosta drugih općina, pa čak i neka ministarstva na nivou kantona – istakao je.
Dosad je ovim putem plasirano više od 23 miliona KM firmama koje imaju sjedište ili poslovanje u ovoj sarajevskoj općini. Ono što se uzima kao kriterij prilikom odabira je zadržavanje postojećih i otvaranje novih radnih mjesta
Po izvještajima dostavljenim Općini, dosad je otvoreno više od 500 novih radnih mjesta.
Kako je rekao Efendić, Općina Novi Grad je osigurala sredstva u budžetu u iznosu od 400.000 KM, a u ovoj godini planirano je da Sparkasse Bank formira fond u iznosu od 10 miliona KM, koji će biti plasiran firmama iz Novog Grada. Dodao je da će Sparkasse Bank vrlo brzo objaviti javni poziv za firme koje mogu aplicirati za ove kredite.
Izvršni direktor Sparkasse Bank Alihodžić naglasio je da potpisivanje ove vrste ugovora predstavlja vid društvene odgovornosti i Općine Novi Grad, ali i Sparkasse Bank.
Zahvalio je Općini i njenom načelniku za ovaj aktivan pristup i konkretne mjere kojim pokušavaju stvoriti dobru klimu i otvoriti nova radnja mjesta u Novom Gradu.
Napomenuo je da je Banci, naravno, interes vratiti plasirana sredstva, ali da im je također u interesu da ta sredstva dođu u prave ruke kako bi podstakli ekonomski prosperitet i rast.
Općina Novi Grad već četiri godine provodi stratešku mjeru “Podsticaj privrednim subjektima putem regresiranja dijela kamatne stope”, s ciljem održavanja tekuće likvidnosti firmi, proširenja kapaciteta i jačanja njihove konkurentnosti, održavanja postojeće stope zaposlenosti i otvaranja radnih mjesta.